第514集 新挑战 国际化人才培养
刘好仃站在办公室窗边，手里捏着一张纸，是昨天会议后小张整理的员工履历汇总表。
阳光从玻璃外斜斜地照进来，把纸上的字照得有些发白，像是要把它晒化了。
“刘哥，”
小张探头进来，“阿芳说她可以牵头那个评估小组，但有几个问题。”
“说。”
“第一，员工对‘国际化’这个词的理解，跟我们可能不太一样。”
“哦？怎么说？”
“有同事以为是要调去海外扫玻璃。”
刘好仃愣了一下，然后笑出声来，“扫玻璃？我们是玻璃厂，不是扫地公司。”
“还有人以为国际化就是学英语，每天早上要背单词打卡。”
“那也不错啊，背单词总比背锅好。”
刘好仃把纸放在桌上，转身坐下来，“阿芳怎么说？”
“她说担心大家没兴趣，怕培训变成‘陪训’。”
“嗯。”
刘好仃点点头，“这个担心有道理。”
“那我们怎么破？”
“先别急着‘破’。”
刘好仃喝了口枸杞茶，“先‘摸’。
摸清底数，再定方向。”
“明白，我这就去安排问卷调查。”
“等等。”
刘好仃叫住他，“在问卷最后加个问题，问他们最想去哪个国家工作。”
“啊？这……会不会太随意了？”
“不随意。”
刘好仃笑了笑，“人有向往，才有动力。
你加了这个问题，说不定能挖出几个隐藏的‘国际人才’。”
小张眨眨眼，“好，我这就去改问卷。”
他转身走了，门一开一合间，带进来一阵风，把桌上的纸吹得哗啦作响。
刘好仃起身，把纸压住，目光落在其中一页上。
一个名字跳进他眼里：老赵。
履历里写着曾在德国一家玻璃厂短期交流过三个月。
“老赵，”
他自言自语，“居然还有这背景。”
他拿起笔，在旁边画了个圈，又写了个“有海外经验”
。
窗外，几只麻雀在空调外机上叽叽喳喳地叫着，像是在讨论今天的午餐去哪觅食。
刘好仃看着它们，心里却在盘算着人。
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